武汉人才网：职场上这类工作不要碰

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　　1. 把自己的核心价值打包出售 能在职场独木桥走到管理者的，一定有自己的一套打法，这些实战经验，是非常有价值的。也能给职场新人很多指导、启发。 沟通技巧、汇报工作技巧、谈薪酬话术等等，完全可以打包成课程或者服务出售。 想想我自己当年25岁半高龄才初入职场，愣头青一枚，要是能找到对口的高人学习经验，我肯定愿意付费，这是双赢的。 或者你擅于谈判，或者你经常帮朋友修改简历，又或者你是面试达人offer收割机…… 我们去上班，薪水再高也是一份时间卖一份价钱，单价不同而已。而倘若擅于发现自己的优势，把一份经验多次出售，便能早早收获职场复利。 甚至不限于职场。 几年前活动跟一个小姐姐分到一组，她当时的副业就是给人定制旅行路线。她自己爱旅行去过很多地方，被朋友们称作攻略达人，经常有朋友出行找她帮忙参考。她就干脆把这变成了一门生意。 你的经验、你积累的核心价值很值钱，不要白白浪费。 职场努力之外，分出点时间经历为自己想想它们的多维度变现，才能让我们在职场有更多底气。 其实现在流行的自媒体，尤其是知识类自媒体，正是这样类似的复利变现。把你懂的，你会的，你知道的，你积累的，讲出来，让更多人知道，帮助他们成长，你自然也会收获一分影响力，并赚到对应的职场外收入。

　　2. 跳槽要慎重 履历光鲜的中年人，跳槽也要慎重。 企业采购月薪6000块的劳动力，那是可以批量采购的，所以月薪6000的年轻人并不会太担心失业，也会为了涨薪20%跳槽。 但是倘若到了高管级别，相比涨薪20%，可能坐稳位子显得尤其关键。 不少大公司的中层高管，在业务上在自己擅长领域内杀伐果断，但放到市场上其实也是“温室花朵”。 为了涨薪20%跳到小公司，结果没两年丢了工作的，也不在少数，那这基本就是个亏大了的买卖。

　　选择这类工作，一定要做好尽调，慎重再慎重，否则可能会很惨。

　　3. 能屈能伸，人生本来就不止上坡路 之前文章也给大家分享过一件事儿。

　　去年夏天的一个傍晚，在西安打出租车回家，司机超能聊。从经济形势到行业分析到创业感悟到人生哲理，我正纳闷儿这是遇到了出租车里的扫地僧了么? 快到目的地的时候司机突然说：“你有没有好奇我怎么知道这些?” 他说他之前已经赚到了西安4套房2辆车，还顺便生了俩孩子。后来资金链断了生意失败了，房子全卖了，还欠着500万。现在每年包点小工程还债，余下的时间全开滴滴，一方面补贴家用，一方面让自己不胡思乱想。 人生起起落落，真的是常态。只是落到每个人头上的时候，都以为自己是最倒霉的那个。 所以，在生意场、职场上顺风顺水的时候，戒除以为前面会一直是上坡路的错觉，就会尤其关键。 没了这个错觉，一来控制消费，丰年囤好粮;二来杜绝盲目扩张版图，投资需谨慎;三来提前做好心理建设，走下坡路的时候不用落差太大。 前面的大哥还是很厉害的，调整了心态，该还债还债，该开滴滴贴补家用照样开。但很多人是受不了这样打击调整不过来的。 40岁失业市场上真的没有他们可以做的工作了吗?其实不是。很多人是高不成低不就，全家消费降不下来，做惯了100万的工作，只有20万+提成的机会时，他不接受。 能屈能伸，才是真大丈夫。 用发展的眼光看，谁说下一个时间，你不会再走出一轮上坡路?但倘若躺平自暴自弃了，那是真万万走不出了。

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